التخصصات المطلوبة في أرامكو للنساء
هناك العديد من التخصصات المطلوبة للمرأة في أرامكو ، حيث تحتاج الشركة دائمًا إلى موظفين لديهم الكفاءة اللازمة للعمل في أي مجال مطلوب ، بهدف إخراج الأفضل في الخدمات والمزايا التي تقدمها الشركة. الاستمرار في تقديم الجودة.
لكي تتمكن المرأة من العمل في هذه الشركة والاستفادة منها ، يجب عليها أولاً الاستفسار عن الخبرة المطلوبة في أرامكو للسيدات ، وهذا ما سنعرفه من خلال موقع الوادي نيوز.
المرأة بحاجة إلى الخبرة في أرامكو
تعتبر أرامكو من الشركات المتخصصة في مجال إنتاج الطاقة والكيماويات في المملكة العربية السعودية ، لما تمتلكه من خبرات عديدة في هذا المجال طوال تاريخها ، ولكي تظل في هذا المنصب ، تحتاج الشركة إلى عاملين مؤهلين و الموظفين.
لذا فإن الشركة تتطلب الكثير من الأشخاص للعمل فيها ، رجالاً ونساءً ، الموجودين في تخصصات مختلفة ، لذلك سنتعرف على التخصصات المطلوبة في أرامكو للمرأة من خلال النقاط التالية:
- علوم الكمبيوتر.
- تخصص في العلاقات العامة.
- التخصص في علوم الأرض.
- تخصص تكنولوجيا المعلومات.
- تخصص في الرياضيات.
- تخصص الاقتصاد.
- جميع التخصصات الهندسية.
- تخصصات الكيمياء.
- ميزة الفيزياء.
- خبير قانون.
- رئيس الإدارة.
- اللغة الإنجليزية.
- الميزة الجيوفيزيائية.
- رئيس الحسابات.
- الخبرة التسويقية.
يمكنك البحث في موقعنا عن: التخصصات المطلوبة في سوق العمل السعودي
التقديم على التخصصات النسائية في أرامكو
ولكي تتمكن المرأة من العمل في هذه الشركة ، فإنها تحتاج إلى تقديم طلب إلكتروني للوظائف المطلوبة في أرامكو للسيدات من خلال استكمال بعض الإجراءات البسيطة ، والتي سنتعرف عليها باتباع الخطوات التالية:
يمكنك البحث في موقعنا عن: وظائف أرامكو لغير السعوديين
فوائد العمل في أرامكو للمرأة
هناك العديد من المزايا التي يمكن للمرأة أن تحصل عليها في حالة حصولها على وظيفة في أرامكو ، وسوف نتعرف على هذه المزايا من خلال النقاط التالية:
- يشعر الموظف بالاستقرار في العمل ، لأنه أولاً يتم توقيع عقد بين الشركة وبينه يضمن جميع حقوقه وحقوق الشركة.
- أيا كان المجال الذي تعمل فيه المرأة ، ستحصل على راتب شهري جيد للغاية ، مما يعني أنها ستتمتع بحياة جيدة.
- يحصل الموظف على تأمين صحي.
- يمكن للمرأة أن تصل إلى مناصب عليا في الشركة ، وهذا نتيجة جهدها وتفانيها في العمل واكتساب خبرة كبيرة في مجالها.
- لا تقتصر الشركة على تأمين مستقبل موظفيها فحسب ، بل تعمل أيضًا على تأمين مستقبل أبنائهم وعائلاتهم بشكل جيد ، حيث يتقاضى الموظف أجرًا مقابل عمله ، بالإضافة إلى أنه يقوم بتعليم أبنائه في أفضل المؤسسات التعليمية . الشركة
- في حالة إنهاء العقد بين الشركة والموظفة ، تحصل على مكافأة لا تقل عن سنتين.
- كلما زادت المكافآت التي يحصل عليها موظف هذه الشركة ، زادت خبرته في هذا المجال في التطوير المستمر على مدار سنوات العمل.
- يمكن للموظف أن يختار محل إقامته وبالتالي يحصل على بدل السكن ، أو توفر له الشركة السكن.
- تقدم الشركة عددًا من الخدمات الترفيهية لهم ولأبنائهم وأسرهم ، إلى جانب توفير المؤسسات التعليمية والمدارس في أماكن إقامتهم.
- تقدم الشركة خطة تقاعد متكاملة للموظفين يحصلون من خلالها على عوائد تكميلية بالإضافة إلى المبلغ الأساسي المستحق من التأمين الاجتماعي.
- إذا احتاج الموظف إلى شراء منزل خاص به ، تقدم الشركة تمويلًا له ، ويتم تحديد المبلغ وفقًا لراتبه الشهري.
يمكنك البحث في موقعنا عن: شروط القبول في أرامكو لخريجي الثانوية العامة 1445
جدول أجور أرامكو
تشمل المزايا التي تقدمها الشركة للموظفين أيضًا راتبًا مجزيًا يمكنهم من خلاله أن يعيشوا حياة كريمة وتأمين مستقبل جيد لأبنائهم ، وسنعرف عن سلم الأجور في الشركة من خلال النقاط التالية سوف نتعلم:
- بالإضافة إلى الراتب الشهري الأساسي ، يحصل الموظف على الراتب في حالة العمل بنظام الورديات أو العمل الإضافي.
- إذا كان العامل يعمل في مواقع خاصة ، فإنه سيحصل على بدل سكن لا يقل عن 30 ألف ريال سعودي ، وهذا البدل يساوي قيمة راتب ثلاثة أشهر ، ويتم استلام البدل في شهر يناير.
- يحصل الموظف على بدل في شهر رمضان يساوي قيمة الراتب الشهري.
- الحصول على بدل تسوية يصل إلى 60٪ من الراتب الأساسي للموظف.
لكي تستمر أرامكو في تحقيق النجاح ، يجب عليها تعيين موظفين لمساعدتها على القيام بذلك من خلال نشر الخبرات اللازمة وتلقي الطلبات.